Работодатели и самоосигуряващи се лица от секторите „Транспорт“, „Хотелиерство и ресторантьорство“ и „Туризъм“, чиито приходи са намалели с не по-малко от 20% за определен период, ще могат да получат компенсации в размер на 290 лв. месечно на човек за запазване на заетостта на работниците и служителите. Очаква се около 22 000 работещи да получат такава подкрепа.
Това реши правителството на редовното си заседание. Мярката бе обещана след протести в сектора за липсата на достатъчно държавна подкрепа за бранша, който е един от най-засегнатите от епидемията коронавирус.
Това реши правителството с одобряването на условията и реда за изплащане на компенсации в директно засегнатите от ограничителните мерки за борба с епидемията от коронавирус предприятия.
Финансовите средства, необходими за изплащане на компенсациите, ще бъдат осигурени от оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“, като определеният бюджет е в размер на 40 млн. лв.
Компенсациите ще се изплащат за цял календарен месец, считано от 1 юли, но за не повече от шест месеца.
Работодателите, кандидатстващи за изплащане на компенсации, следва да отговарят на няколко основни изисквания, сред които са:
- да не са обявени в несъстоятелност или да не се намират в производство по несъстоятелност или ликвидация;
- да нямат задължения за данъци и задължителни осигурителни вноски към 31 декември 2019 г.;
- през периода на изплащане на компенсациите да не получават финансиране за възнаграждения и осигурителни вноски от държавния бюджет по стандарти, приети в изпълнение на чл. 71 от Закона за публичните финанси.
Право да получат компенсации имат самоосигуряващи се лица, които не трябва да имат задължения за данъци и задължителни осигурителни вноски пак към 31 декември 2019 г. Друго задължително условие е да запазват дейността си, докато получават компенсации, както и за допълнителен период, равен на половината от времето, през което получават средствата. Условието за запазване заетостта е валидно и за работодателите.
Заявленията за изплащане на компенсации ще се подават в бюрата по труда, обслужващи територията по мястото на работа на работниците и служителите.
Средствата ще се изплащат след получаване на положително решение от Европейската комисия за съвместимостта на помощта с вътрешния пазар съгласно Договора за функционирането на Европейския съюз.
